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淮南社保个人查询

网上查询

　　淮南市：

　　查询网址：http://60.171.44.149:7003/wsbs/

　　查询类型：个人登录、企业登录

　　查询范围：账户余额、社保缴费情况、社保卡、个人账户信息等人力资源社会保障各类个人权益信息。

　　温馨提示：

　　1.个人查询登录时需填写的信息有：身份证号、密码(社会保障卡卡号，英文字母需要大写，如果是原农行磁条卡则是卡号后六位)和验证码。

　　例如：

　　参保人身份证号码为340402198008088080，则登录用户名为340402198008088080。参保人社会保障卡号为DA0110229X，

　　则登录密码为DA0110229X ;如果卡号为95599********489765，则密码为489765。

　　2.企业登录时需填写的信息有：单位编号、密码和验证码。另登录还需安装相应的控件或插件。

电话查询

　　查询电话：12333

　　查询时间：

　　1.人工咨询服务时间：上午8：00-12：00;下午2：30-5：30 (节假日除外)

　　2.自动查询服务时间：全天24小时

　　查询范围：养老保险个人帐户、退休待遇、医疗保险个人帐户，就业登记信息等。

　　查询费用：电话只收取市话费，不收取信息费和长途费。

窗口查询

　　查询流程：本人持有效身份证件或者社保卡至当地的社保部门进行查询。

　　查询窗口：

　　1.淮南市谢家集区人事局 淮南市平山路 0554-5677536

　　2.淮南市田家庵区人力资源和社会保障局 国庆中路128 0554-6664033

　　3.淮南市潘集区人事局 淮南市潘集区 0554-4971310

　　4.淮南市大通区人事局 淮南市大通区 0554-2518356

终端查询

　　参保人持二代身份证或金融社保卡到社保大楼业务经办大厅、社会保障卡管理中心经办大厅进行查询。

　　移动查询

　　微信查询：

　　1.打开微信，点击“添加”按钮。

　　2.“添加朋友”。选择“公众号”，输入“淮南人社”。

　　3.在新弹出的界面中点击“关注”。

　　4.在菜单栏“社保信息”模块中，选择您的需求进行查询。

　　温馨提示：该查询包含自助缴费记录、参保缴费查询、医保消费查询、养老信息查询、政策法规查询等。

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常见用人单位不为员工缴社保的四个借口

　　常见用人单位不为员工缴社保的四个借口。单位为员工缴纳社保是其责任和义务，但是，有很多单位找借口不为员工缴纳社保。为了防止不了解社保政策的朋友不被这些不良公司欺骗，下面，给大家介绍一下常见用人单位不为员工缴社保的四个借口。

常见用人单位不为员工缴社保的四个借口

　　1、试用期不缴社保

　　根据《社会保险法》第五十八条规定,用人单位应该自用工三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。

　　用人单位与职工签订劳动合同时，劳动报酬、社会保险都属于劳动合同的必备条款。《劳动合同法》第十九条第四款规定，试用期包含在劳动合同期限内，也就是说，用人单位在试用期间也要为员工缴纳社保。

　　2、人事档案还没转到单位不缴社保

　　新员工入职因人事关系变动，之前的人事档案可能没有及时转过来，这时有些用人单位会称因为没有档案无法为员工缴社保，这是不合理的。

　　依据《社会保险法》第五十八条、六十条规定，用人单位应当自行申报、按时足额缴纳社会保险费，非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免。可见员工没转档案不能成为用人单位不缴纳社保的理由。

　　3、让员工书面承诺不缴社保

　　许多用人单位在与员工签订劳动合同时，会顺带让员工签一份“自愿放弃社保"的书面承诺。但为员工参加社会保险是用人单位的法定义务，用人单位和职工必须依法缴纳社保。

　　所以，无论员工是否属于自愿放弃社保，这都是违反法律强制性规定的，在法律上是无效的。

　　4、用现金补贴取代缴纳社保

　　根据《社会保险费征缴暂行条例》第十二条规定:“缴费单位和缴费个人应当以货币形式全额缴纳社会保险费。缴费个人应当缴纳的社会保险费，由所在单位从其本人工资中代扣代缴。社会保险费不得减免。

　　用人单位和个人不得私下就社会保险费进行约定，这种做法是不合法的。

　　常见用人单位不为员工缴社保的四个借口。如果单位不及时为你缴纳社保，你可以与单位沟通，要求单位为你补缴。单位还是不同意距拒绝办理，可以选择到劳动监察部门举报或提起劳动争议仲裁。