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单位交的社保辞职了怎么办？

　　单位交的社保辞职了怎么办?缴社保多半是单位给操作的，只要还在单位上班，就不需要自己去操作社保。那么如果辞职了社保应该怎么办呢?下面我们就来看看吧。

　　辞职后，不能拿出五种保险和一金。辞职后办理五险一金的方法如下：1.养老保险1.停止缴费，支付期限的支付被中断，个人账户的积累停止，但时间不限长期而言，对未来影响不大; 2.个人全额付款，也就是说，在不中断付款的情况下，过去的付款与企业支付的部分一并支付。但是，这种个人负担并不具有成本效益; 2.医疗保险也有个人帐户。辞职后的处理方法基本上与养老保险相同，钱款在个人账户中。可以在本地继续使用。 3.没有个人相关工伤保险，失业保险和生育保险的帐户。辞职后，保险会自动释放，但是失业保险只要缴纳一年就可以领取，而不是出于个人原因。您的问题还不清楚。您提到的保险是社会保险还是商业保险?

　　根据上述辞职保险不能退休的问题，应该问的是社会保险是否可以退休的问题。当前的国家法律规定，辞职后，社会保险养老保险将不予退还，您可以中止付款。许多人认为这笔钱会使社会保障局蒙受损失，但没有退缩的方法。当您达到退休年龄，但15年来都没有购买整个养老保险时，您可以提取养老保险。此外，被保险人被杀，受益人可以领取其养老保险的自费部分。如果您出国定居，也可以按照有关规定申请退保。

　　至于社会保障失业保险，可以根据当地的不同规定收取，但数额一般不多。

　　工伤和生育保险没有钱可补，医疗保险每个月只有综合医疗费存入您的医疗卡。

　　希望能对您有所帮助。如果您仅从公司辞职，您将无法获得。

　　1.养老保险是被保险人的死亡，如果您出国可以领取。

　　2.被保险人死亡，出国定居，调往统筹处领取;

　　3;公积金也可以在外地收取。

　　4.无法收取其他保险。如果退休金保险已达到退休年龄或在国外定居，则如果您再没有工作两年，则可以领取住房公积金;如果失业保险辞职，除非不解散该单位，否则将不予领取;在您的医疗卡上;生育保险女工只能接受计划生育。不可以，您只能接受公积金。如果您不买房，现在就买不到。您通常需要等待1-2年。

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生育保险是怎么交的？

　　生育保险是怎么交的?生育保险是国家建立的社会保障之一，为了女性劳动者在怀孕和分娩时，由国家提供医疗、生育津贴和产假的社会保障制度。所以能够享受生育保险的待遇，对于女性来说是一个不错的福利，那么生育保险是怎么交的?

　　对于上班族来说，生育保险是社保中的一个险种，而国家规定用人单位必须要给员工购买社保，员工承担部分得社保费用是由单位代扣代缴的。

生育保险是怎么交的?

　　1、在社保中，个人能够自己缴纳的险种只有：养老和医疗和大病险。想要享受生育保险待遇，只有两个办法，一个是挂靠单位缴纳，每月按实际缴纳金额算给挂靠单位，但是单位不能只给你参保一个险种，需要5险一起缴纳的。

　　2配偶在单位如果缴纳了保险。是可以由配偶方来享受的，但是只是享受生孩子所产生的费用报销。每月生育的工资津贴。注意：需要看各地政策规定。

生育保险报销流程

　　由用人单位提交的申报材料：

　　1、社会保险登记表;

　　2、参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表;

　　3、企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表。

　　女职工本人需要提交的申报材料：

　　1、计划生育部门签发的计划生育证明(原件及复印件);

　　2、医疗部门出具的婴儿出生(死亡)证明(原件及复印件);

　　3、生育女职工、计划生育手术职工本人身份证(原件及复印件);

　　4、企业职工生育医疗证审领表;

　　5、企业职工计划生育手术医疗证申领表;

　　6、企业职工生育医药费报销申请单;

　　7、企业职工生育保险待遇核准结算表;

　　8、企业职工生育保险外地就医申请表;

　　9、生育医疗费用票据、费用清单、门诊病历、出院小结等原始资料;

　　10、收款收据。

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